兴业银行南宁分行(兴业银行南宁分行营业部)

 

不要在意别人在背后怎么看你说你，编造关于你的是非，甚至是攻击你。人贵在大气，要学会对自己说，如果这样说能让你们满足，我愿意接受。请相信，真正懂你的人，绝不会因为那些有的没的而否定你。

各项存款余额由2008年末的41.10亿元增长到533.50亿元，增长近13倍；

各项贷款余额由2008年末的52.77亿元增长到573.76亿元，增长近11倍；

资产质量始终保持业内较好水平；税前考核利润逐年增长，开业以来累计超过115亿元；

太阳升，清晨到，天已亮，鸡已叫，快点醒来去晨练，天天保持好身体，精神百倍去做事，愿你快快乐乐每一天。早安!

通过各种融资渠道向广西投放资金逾5670亿元，累计上缴税收超过19.75亿元……

这是兴业银行南宁分行在成立十三周年之际，交出的一份规模、质量、效益协调发展的优秀答卷。

百年变局与世纪疫情交织之下，逆风破浪实现稳健发展，来之不易，殊为至贵。

作为兴业银行在广西的省级分支机构，从2007年12月28日成立至今，该行扎根八桂，深耕壮乡，全力践行为金融改革探索路子、为经济建设多作贡献的初心和使命，持续打造广西区域优秀商业银行的阶段性目标，在服务地方经济社会发展中逐步成长壮大。

今天的兴业银行南宁分行，市场地位节节攀升，品牌形象深入人心，核心竞争力显著增强，主要经营指标连续多年领跑区内同类型股份制银行。投资银行、绿色金融、同业金融等一批特色和优势业务，业已成为该行一张张有口皆碑的名片。

十三年间，从无到有，由小到大，再从弱变强，华丽蝶变的背后，有何成功秘诀？

一种担当：

与地方经济社会发展同频共振

扎根广西这方热土，如何更好地广引金融活水灌溉地方实体经济，成为政府信赖、客户首选的主办银行？

兴业银行南宁分行主动担当，把目标聚焦在国家重点战略和自治区重大项目上，为基础设施建设、城镇化建设、传统产业转型升级、战略性新兴产业发展壮大提供一揽子综合金融服务方案。

我们积极主动对接西部陆海新通道建设，投向高速公路、园区、港口等项目的表内外融资余额超过62亿元，同比增幅8%。该行企业金融部负责人介绍说。

另外，中国（广西）自由贸易试验区以及五网建设双百双新三企入桂等等，均有兴业银行南宁分行忙碌的身影。

除却融资，还要融智。近年来，该行向地方政府财务顾问角色转变的成效非常显著，得到了自治区和地市政府的高度认可。

今年该行再次中标广西2020、2021年专项债财务顾问资格，参与服务项目发行金额149.42亿元，市场占比17.89%，在区内12家金融机构中位居第1。

数据和排名是该行充分发挥投资银行业务优势、助力地方经济建设的有力见证。

在自己所擅长的绿色金融领域，该行同样不遗余力、倾囊相授。

为自治区构建具有广西特色的绿色金融体系建言献策，主动参与南宁绿色金融改革创新示范区建设。把水资源、清洁能源及再生能源、绿色交通、绿色建筑等作为重点领域，倾斜配套业务资源。

今年该行绿色金融业务融资余额首次突破两百亿大关，达到207.08亿元。绿色金融资产保持零不良，多次荣膺广西银行业社会责任服务八桂综合贡献奖，实现了社会效益和经济效益协调发展。

广西‘山清水秀生态美’，也有我们兴业人的一份努力。该行绿色金融部负责人不无自豪地说。

中小微业务蓝海广阔，特别是受年初疫情影响，从中央到地方密集出台了一系列促进中小微业务发展的政策举措。

该行强化政治意识，与时俱进，坚持大中小并举策略，通过完善配套体制机制、出台减费让利政策、加强金融产品创新等行之有效的举措，有力促进了中小微和零售业务转型发展。

不但高质高效完成人行、银保监下达的普惠小微贷款指标，同时还全面开辟了分行调整资产结构的第二战场。

零售贷款逆势上扬，余额历史性突破两百亿大关，达到237.16亿元，比年初增加56亿元。零售业务净收入占比逐年攀升，压舱石作用日益明显。

一种样本：

在改革创新中树立兴业标杆

惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜。一直以来，兴业银行南宁分行一脉相承总行创新基因，形成了自身鲜明特色和市场竞争力。

作为一家市场嗅觉敏锐、灵活多变的商业银行，十三年来，该行在组织架构和体制机制改革上的探索实践从未止步。

据介绍，今年，在总行财富和私人银行优行战略统筹安排下，该行及时调整理顺了零售部门组织架构，成立财富管理与私人银行部，加快培养专业理财队伍，为更多有投资和理财需求的客户提供全方位服务，全力打造投资生态圈。

综合型支行改革由点及面铺开，产品、服务和营销资源实现集约化管理，有效提升了客户需求响应速度和服务效率，1+1＞2的综合化经营效果逐步显现。

尤其值得关注的是，为更好地融入新发展阶段、践行新发展理念、构建新发展格局，落实好总行党委1234战略和2344策略，该行把建设三个生态圈作为当前和今后一个时期的重点工作来抓，旨在破解存款瓶颈，优化资产结构，打造第二增长曲线。

这三个生态圈，除了上述提到的投资生态圈，还包括投行生态圈和场景生态圈。

在投行生态圈上，可以说是亮点纷呈。

这几年来，我们坚持打造区域市场‘债券型、创新型、交易型’投行品牌，综合运用信用缓释工具、人民币代客利率互换等各类衍生品，创造性解决企业直接融资的痛点，得到各方高度评价。

该行投资银行部负责人所提到的创新业务，便包括了今年落地的全国首单挂钩LPR浮息债并搭配利率互换、全国首单增强型并购中期票据暨首单服务国家重大战略并购中期票据等两笔创新债券。

这两笔全国首单业务甫一落地，便引起了媒体广泛报道和同业密切关注，还成为中国银行间交易商协会在全国大力推广的兴业标杆。

数据显示，截至今年11月末，该行债券承销规模达到102.3亿元，成为广西首家年度承销规模突破百亿的商业银行，再度蝉联广西市场第一。

后来，一杯酒能解决的事，也就不想再浪费眼泪了。喜欢上一个不属于自己的人真难受，连吃个醋都名不正言不顺。

无生态不金融。随着大数据、云计算、人工智能等技术向金融领域渗透运用，金融科技已成为服务社会民生的重要手段。

在此背景下，兴业银行南宁分行着眼于科技赋能，立足于提升服务体验，加快建设多元化、便捷化场景金融生态圈。

该行充分依托总行科技优势和第三方科技力量，加大资源投入，线上线下联动，聚焦挖掘医疗、教育、住建、交通等重点行业的重点客户。

从2019年10月至今，该行累计投入各类场景生态平台建设项目18个，新增数量在系统内三类省级分行排名第1，呈现蓬勃发展态势。可以预见，随着场景生态圈搭建日益丰富和完善，在带来结算性存款的同时，广大企业和客户的服务体验将大幅提升，看病、缴费、购票等等，变得更加省心省事省力，金融科技助力生活越来越美好。

一种情怀：

让金融更有温度

这笔贷款批得真够快，可真是‘及时雨’。

今年2月5日，得知1000万元贷款已经到账，广西瓯文医疗科技集团负责人连连称赞兴业银行南宁分行的金融服务速度。

从企业提出贷款申请到最后资金发放，整个审批放款流程仅用1.5天时间。

有速度，更有温度。

这是该行助力抗击疫情、支持企业复工复产的一个缩影。新冠肺炎疫情暴发以来，该行始终与上级党组织保持步调一致，坚定不移把员工、客户的生命安全和身体健康放在首位，扎实做好六稳工作，全面落实六保任务。

累计为529户企业投放复工复产资金将近68亿元，为受疫情严重影响的100多户企业和个人办理贷款延期还本付息近26亿元，共渡难关。组织员工捐款，多方筹措资源，为医院、街道办等捐赠一批稀缺医疗物资。党工团联合开展抗击疫情无偿献血活动，挽袖传大爱……

一封封感谢信、一面面锦旗，就是企业和社会公众对兴业银行南宁分行的赞扬和肯定。

今年11月20日，广西54个贫困县全部摘帽。在这场波澜壮阔的脱贫攻坚战中，该行始终使命在肩、冲锋在前。距离南宁320公里的百色市文化村，该行筹措资金建设饮水工程、太阳能路灯、垃圾处理池等基础设施，组建文艺队下屯演出。

在八山一水一分田的钦州市垌口村，该行从资金、技术等方面，大力支持国家地理标志农产品——官垌鱼养殖业发展。如今两个定点扶贫村的贫困户全部实现脱贫，圆满完成了自治区和地方政府安排的任务。

除了定点扶贫，该行还与金融同业联手，共建农村普惠金融。通过广西农信社财富云项目，线上线下齐头并进，为农村边远地区输送更加优质的金融理财产品。截至今年11月末，财富云理财代销业务累计销售2.47亿元。

一种理念：

功以才成，业由才广

何以在风云激荡、竞争激烈的金融市场中劈波斩浪、行稳致远？

兴业银行南宁分行的回答很坚定——党建引领、人才支撑、合规护航。

该行以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，坚持从严治党、从严治行，党建和业务两手抓、两促进。

今年组织开展了比业绩、比技能、比服务争先创优和无违规、无违纪、无四风承诺践诺活动，引导党员干部在转型改革中主动担当。邀请意识形态领域专家现场授课，组织党员干部到南宁市委党校廉政教育基地接受警示教育。

此外，突出监督重点，严防四风回潮反弹，为分行高质量发展营造风清气正的政治生态。

作为联系分行党委的桥梁和纽带，该行群团组织凝聚人心、促进和谐的作用日益突出。

今年疫情期间，工会和共青团组织开展了一系列有温度、有内涵、有交互的文体活动。

比如，为员工免费理发、线上厨艺大比拼、心理健康测试与咨询、中医诊疗、筑梦诗词等等。员工的压力和情绪得到了正向释放，担当实干、简单和谐的工作氛围更加浓郁。

功以才成，业由才广。习近平强调，世上一切事物中，人是最可宝贵的，一切创新成果都是人做出来的。硬实力、软实力，归根到底要靠人才实力。

携手走过风风雨雨的十三年，兴业银行南宁分行之所以取得今天的江湖地位，正是离不开这支有活力、有干劲、有拼劲的队伍在一线冲锋陷阵、开疆拓土。

只要你愿干事、真干事、干成事，兴业事业的大平台就有你一显身手、一展才华的空间。该行人事监察部负责人所言非虚。今年该行首次把管理部门负责人年度考核排名后30%的岗位，拿出来实行行内公开竞聘，公开遴选南宁同城综合支行行长。

年轻干部崭露头角，能者上、平者让、庸者下、劣者汰的人才选拔机制逐步健全完善。同时对外招聘职能部门、南宁同城经营机构和异地机构负责人，以及职能部门专业岗位，不断充实分行人才队伍。

人才既要外引更要内培。为加强全员三大能力建设，该行持续选拔培养优秀讲师，组织开展全员营销课程学习，不断提升全员综合素质和业务技能。广泛运用兴知APP、直播等新载体开展学习，全年发布26门课程，同比增长225%；直播培训20场，同比增长186%。

合规盈利合规致胜，从总行到分行，这是近年来合规管理领域的高频词、关键词。该行全面贯彻落实看得准、办得快、管得好的风险经营策略，深入推进新三位一体作业模式，促进风险管理与业务发展深度融合。

在新冠肺炎疫情和相关政策叠加影响下，全力稳定资产质量并始终保持业内较好水平。不断深化细化反洗钱管理，配合开展断卡行动，共同打击治理电信网络新型违法犯罪。持续加强信息管理，为个人金融信息安全筑牢防火墙，风险合规文化成为分行稳健发展的重要保障。

逐梦山海，绽放芳华。

十四五即将开局之际，兴业银行南宁分行再一次扬帆起航新征程。成长的年轮让脚下的步履更加坚定，也让兴业这艘大船越发稳健。

该行党委书记、行长林仁德表示，我们定不负新时代，乘风破浪做好答卷人。全行上下要坚定信心，加快转变发展方式，优化发展结构，转换增长动力，全力建设三个生态圈，持续打造第二增长曲线，在高质量服务地方实体经济中实现自身高质量发展，共建壮美广西！

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人生短短几十年，不要给自己留下了什么遗憾，想笑就笑，想哭就哭，该爱的时候就去爱，无谓压抑自己。